第(2/3)页 “方导是个好男人。” 突然,刘露眨巴眼,“苏蔓菁眼瞎你可不能眼瞎,该出手就出手,方导的口碑人品在天瑞姐妹们都知道,不沾花不挑逗不道貌岸然,如今业内最炽手可热的青年导演,要把握住。” “一直洁身自好是你的优势,方导对你印象肯定不错,加油。” 谭歆无语,轻翻白眼。 她现在可没找对象找老公的意思,要先好好发展几年星途事业再说,何况方默与君鸿秦总一看就是有特殊关系,她一个小演员就不自讨没趣了。 跟老板抢男人,找死呢。 …… “废物,一群废物…” 天瑞,总经理脸色漆黑,接连有艺人发动态解约让公司品牌形象与价值很受影响,如今大降了一小半。 也就是还没上市,如果上市的话能蒸发三分之一市值,很恐怖。 谭歆、汪东鸣,刘露。 两女一男。 三人在天瑞虽然不是最头部的几位艺人,但也有所名气,尤其谭歆虽然近两年没有多少露面,但依旧是公司演艺部二姐,刘露排名大概在第五。 汪东鸣,曾经的声艺部一哥,出过畅销大火专辑,不过风格无法适应日新月异的乐坛流行方向,过气。 被后来新人超越,加上脾气犟跟声艺部领导有矛盾,更难再起。 谭歆、君鸿。 刘露、海润。 汪东鸣、新地。 三家公司都不讲和,想要先把天瑞打垮拉下杭圈龙头宝座再说,低头不见抬头见,做事留一线也没用。 商场如战场,只看胜负。 “今日果昨日因…” 总经理语气沉凝,“我没想到公司管理纰漏竟然如此之多,对艺人不能彻底掌控平时是干什么吃的。” “看来天瑞自从站上杭城娱乐头把交椅后都膨胀了很多是吧。” “肆无忌惮的瞎闹。” 董事会众人沉静不语,该低头的低头,该默哀的默哀,要说造成如今的局面最大责任人是总经理,源头没有做好把控,旗下管理自然漏洞不少。 不说别的,演艺部一姐席蕾跟总经理就有床上关系,要怎么说? 他人照顾也好,总经理暗中支持也罢,这几年席蕾没少剥削资源。 遇不到危机就算了,但遇到了就都是事,没有一家公司是完美的,哪怕海润新地君鸿也都各自有毛病。 发展到一定地步都会爆发。 “说一说,怎么办?” 总经理深呼吸一口气,“遇到问题就解决问题,各自发表下意见,有效解决现在的危机,不讲虚的。” 众人还是沉默,可拉倒吧。 办法不是没有,引入沪圈或京圈外援即可,其它没有有效方法。 娱乐公司的发展离不开艺人与资源,而要留下艺人就得给到资源,天瑞自身资源不够,那引进沪圈或京圈公司入驻交换到足够的资源就行了,艺人们只要有发展就不会再想要离去。 歌曲专辑、影视项目、广告代言、综艺节目等等各类资源都有了,只需要正常运转就能很快度过难关。 区别就是天瑞丧失一定的股权话语权,伤筋动骨一番不可避免。 只要舍得,就能平安度过。 …… “天瑞会舍得吗?” 君鸿,方默悠哉来到。 “不舍得也得舍…” 秦紫苏耸肩轻笑,“不舍得就是彻底崩塌死,舍得了还再能坚挺一挺,再延续个一两年,没有区别。” 君鸿背后是沪上鸿图,海润新地与京圈或沪圈也都有合作不菲。 天瑞也是,只是天瑞所有股权都在杭城本地,京圈沪圈没插入。 这次是很好的插入机会,业内交叉持股合作并不是多么稀奇,天瑞闹到如今的众矢之的也不只是自身管理漏洞很多,也有太独的原因,不开放。 所以发展到一定界限就会到达瓶颈,而到了瓶颈还不放开口子让更多的盟友入驻,慢慢不进则退开崩。 资本都是贪婪的。 天瑞本身的资源有限,再怎么互相交换也会有临近枯竭的一天。 第(2/3)页